IES SOWELU

ESPECIALIDAD EN CONFIGURACIONES ORGANIZACIONALES

RVOE según Acuerdo 20190084 del 25 de Febrero de 2019

OBJETIVO

Formar especialistas a nivel posgrado en el enfoque sistémico para adquirir competencias y aplicar conocimientos y habilidades en la consultoría sistémica empresarial u organizacional.

BENEFICIOS

Al cursar esta especialidad con nosotros obtendrás:

• Conocimientos, capacidades y habilidades con una visión sistémica que serán de utilidad para tu desempeño profesional, empresarial y en otras áreas de tu vida.
• Una mirada distinta sobre la dinámica que revela ciertas normas y comportamientos dentro de las organizaciones que se presentan de manera recurrentes, mostrando los posibles obstáculos que impiden los resultados esperados dentro de las mismas
  
• Comprender los patrones y estructuras relacionales complejas que quedan memorizadas como esquemas que dirigen las conductas de los integrantes de una organización, adquiriendo herramientas para lograr una interrelación eficiente que impacte positivamente en los resultados que las empresas u organizaciones desean lograr.
  
• Adquirir recursos que te permitirán acompañar el crecimiento de las empresas y sus colaboradores. 
• Obtener aprendizajes de excelencia, acompañados por docentes especializados en las herramientas de las Configuraciones Sistémicas Organizacionales y que cuentan con una amplia experiencia en el manejo de diversos enfoques sistémico-estructurales.
  
• El conocimiento del pensamiento sistémico bajo la supervisión de la Dra. Ingala Robl, pionera en la incorporación de este enfoque en programas educativos en México; fundadora y rectora del Instituto de Estudios Superiores Sowelu.
  
• Un ambiente de trabajo y aprendizaje colaborativo en nuestras instalaciones amplias, higienizadas y confortables.
  

CONOCIMIENTOS

• Bases teóricas del pensamiento sistémico vs el pensamiento lineal.
• Antecedentes y características de los paradigmas y modelos de las  configuraciones estructurales.
• La familia como una institución social y su relación con el concepto de co-evolución.
• Conceptos y axiomas del proceso de comunicación analógica y dialógica.
• Desarrollo individual, empresarial y organizacional.
• Factores internos y externos de los retos organizacionales.
• Principales categorías de la herramienta de Configuraciones Sistémicas Organizacionales aplicadas al desarrollo de empresas y organizaciones

HABILIDADES

Habilidades y destrezas para:

• Aplicar los conceptos del pensamiento sistémico como alternativa de solución en el trabajo con empresas y organizaciones
  
• Identificar problemáticas que afectan el desarrollo exitoso de empresas y ofrecer soluciones basadas en el enfoque sistémico.
• Aplicar estrategias encaminadas a la gestión, desarrollo y éxito empresarial.
• Diseñar estrategias de consultoría y acompañamiento grupal e individual para empresas y organizaciones.

REQUISITOS

Requisitos para inscribirse son: 

1. Certificado de licenciatura (digitalizada y en PDF)

2. Cédula Profesional (digitalizada por ambos lados y en PDF)

3. Título Profesional (digitalizado por ambos lados y en PDF) 

4. CURP en formato actual (digitalizada y en PDF)

5. Solicitud de inscripción (una vez hecho el pago de la inscripción)

PLAN CURRICULAR

Las materias a cursar son:

1° Semestre:

• Introducción al pensamiento sistémico
• La empresa y la organización como sistema
• El coaching empresarial
• Prácticas I

2º Semestre:

• Gestión de cambio en la organización
• Configuraciones estructurales en las empresas
• Dinámicas empresariales
• Prácticas II

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